领导力:如何在组织中成就卓越(第7版)在线阅读
会员

领导力:如何在组织中成就卓越(第7版)

(美)詹姆斯·M.库泽斯 (美)巴里·Z.波斯纳
开会员,本书免费读 >

管理一般管理学24万字

更新时间:2024-12-31 22:48:13 最新章节:延伸阅读

立即阅读
加书架
下载
听书

书籍简介

作者以40多年持续的实证研究为基础,通过对工作场所复杂的人际关系动态的深刻洞察,确立了卓越领导者的五种习惯行为及十大承诺的领越领导力?理论模型,将领导力定义为一种人与人之间的关系,是一种可以学习的技能。本书是领导力领域全球销量突破数百万册的经典著作,自出版以来已经被翻译成22种以上语言。最新的第7版包括更多与时俱进的卓越领导者的真实案例,读者能够学习了解非凡的领导者如何能够完成非凡的事情,卓越领导者如何跨越执行任务和实现目标之间的鸿沟。第7版还着重讲解了“好”和“卓越”之间的区别,更加聚焦于当前复杂多变的商业环境下组织、个人面临的挑战,为读者提供了发展个人领导力的行动指南,帮助读者快速、有效提升个人领导技能,在现代工作场中不断创造卓越绩效并实现个人价值。
译者:徐中 沈小滨
上架时间:2024-01-01 00:00:00
出版社:电子工业出版社
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行

最新章节

同类热门书

最新上架

  • 会员
    江苏秀强玻璃工艺股份有限公司创建于2001年,是中国最大的加工玻璃制造商之一,公司于2011年1月13日在深圳证券交易所创业板成功上市。秀强股份成功的因素是多方面的,其中秀强文化最具特色。本书介绍秀强文化发展的三个阶段、两次升华聚焦,重点解析了秀强文化的独创部分——“蓝宝石经营法”。蓝宝石经营法是一种“以人为本”的管理模式,以人的全面发展为目标,通过共同价值观的培育,在企业系统内部营造一种健康和谐
    卢秀强主编管理9.3万字
  • 会员
    本书作者从十一个方面入手,以问答的形式,解答了读者普遍关注的“国企中长期激励政策解读”“国有科技型企业股权激励”“国有控股混合所有制企业员工持股”“国有控股上市公司股权激励和员工持股”“国有企业虚拟股权”“国有企业跟投机制”“国有科技型企业项目分红”“国有科技型企业岗位分红”“国有企业超额利润分享”“国企实践其他中长期激励工具”“国企中长期激励机制选择实施常见问题”等方面的问题。针对性强、答疑到位
    张利国 张军 孙超 孙博晖管理19.4万字
  • 会员
    老板想到和员工做到之间有一条巨大的鸿沟,那就是团队要知道、认为重要、要有决心做到。如何才能激发员工的积极性,跨越这条鸿沟呢?除了进行行动学习式的培训,还需要让培训成果实现落地。而培训落地促动师将在这一过程中发挥重要的作用。《培训落地促动师》一书即重点讲述了培训落地促动师重要作用发挥的这一过程。作为一名合格的培训落地促动师,不仅要熟练掌握聚焦式会话法等常见的9种促动技术,更要从企业的实际出发将促动技
    段泓冰管理10.1万字
  • 基层员工是企业最广泛、最直接的执行者,企业要想高效、精准地实现目标,必须培养大量会执行的员工。只有基层真正能够高效执行,企业才能实现战略落地、赢在执行。余世维博士在四十多年的管理、咨询与培训职业生涯当中,讲得最多的就是“执行”。他总结了高执行力员工具备的九大特征,分析了执行不力的根源所在,并从工作态度、职业化、沟通、团队协作等关键方面提出改善的方法,帮助员工干好执行、高效落地。
    余世维管理7.6万字
  • 会员
    气场是一个领导独一无二的精神名片。身为领导者,气场的大小,决定了领导效力的高低,更决定了对组织和他人影响力及号召力的强弱。本书整合了《吕氏春秋》《史记》《三国志》《水浒传》《贞观政要》等古代典籍中意味深长的故事,以独特的视角和小说家的笔法,妙语解读历史背后的领导智慧,在领导如何定位、修身、观人、选人、用人、立威、授权等方面提出了一系列真知灼见。旁征博引,却不觉晦涩难懂;诙谐幽默,却不失浩然正气。于
    曾仕强管理7.2万字
  • 会员
    《数字员工:打造组织创新新引擎,释放数字化转型新动能》作者通过抽丝剥茧的方式揭开数字员工的神秘面纱,从数字员工的概念、发展趋势、主流技术、应用价值等角度展开详细的介绍,并针对各行业数字化转型中面临的挑战,结合行业最新实践案例,介绍数字员工应如何规划、落地、运营,以及如何规避各阶段的显性问题和隐性问题,同时,介绍了如何打造组织数字员工自主、可持续的创新驱动力。《数字员工:打造组织创新新引擎,释放数字
    刘杰 苏义桥 黄鹏管理18.1万字
  • 会员
    纵观新一轮发展格局与态势,世界百年未有之大变局加速演进,全球进入了大变革、大转型、大调整的历史时期,我国宏观经济面临“需求收缩、供给冲击、预期转弱”三重压力,中小企业所处的发展环境和面临的困难挑战发生了极为显著的变化,这对中小企业稳进提质提出了新命题、新挑战、新使命。本书作者深入基层一线进行调查研究,着重分析中小企业加快实现稳进提质的若干理论与实践问题,包括“三重压力”对中小企业的影响、逆全球化背
    刘淑春 林汉川 金洁 杨冕 王分棉等管理42.9万字
  • 会员
    DAO是新型生产关系下产生的新型组织形式。本书作为DAO的科普图书,对DAO的定义、产生、各类型DAO以及如何从0到1搭建一个DAO进行了描述。全书共12章,第1章对DAO的定义进行了详细解释;第2章介绍了组成了DAO的数字游民;第3~7章描述了各种类型的DAO;第8章描述了如何从0到1搭建一个DAO;第9章介绍了管理DAO的各种工具;第10章主要介绍了DAO的监管政策;第11章介绍了DAO与生产
    a15a 张则扬管理12.4万字
  • 会员
    全书分为六个章节,从基础管理类、形成与收集类、电子文件类、检查验收类、整理与归档类、保管和开发利用类六个方面设计项目档案工作中的疑难问题并进行解答,附固定资产投资项目档案工作相关制度,本书具有以下几个特点:一是主体内容设计为问答形式,编制疑难问题300个,并作以解答。问题涵盖管理、归档、整理、验收等多个环节,体现了固定资产投资项目档案全流程管理,解答全面、深入、系统,容易理解,能够为项目档案工作人
    中国船舶集团有限公司综合管理部编著管理8.9万字

同类书籍最近更新

  • 会员
    本书主要内容包括企业性质与环境、企业目标、商品需求分析、市场需求估计与经营管理分析、生产理论与生产函数、生产函数及其应用、短期成本分析、规模经济性——长期成本分析、企业选址与物流优化、企业的价格和产量决策理论、定价策略、企业竞争、企业的扩展与战略选择、政府与企业等。
    毛蕴诗 宋耘编著一般管理32.6万字
  • 会员
    在经济全球化、技术扩散、知识共享以及竞争压力等相互作用下,技术交织、企业合作成为趋势,每个企业都处于不断学习之中,借鉴和分享其他企业的先进技术与知识成为常态。从机理上分析企业间知识合作成败的条件与机理,进而研究合作动机(驱动力)、合作行为与合作绩效之间的关系显然具有理论意义,也具有实践价值。本书在界定企业间知识合作概念的基础上,构建企业间知识合作创新的流程图;综合运用交易成本理论、资源基础理论、组
    马蓝一般管理12.3万字
  • 会员
    本书是对中国改革开放40年人力资源管理领域学术研究的回顾与总结。采用文献分析的方法,以中国知网提供的中文文献数据库为文献来源,以历史和文化的双重视角梳理40年来中国人力资源管理研究状况。历史视角以年代为主线对人力资源管理领域各模块独特概念的研究进行描述,剖析这些概念和改革开放40年进程的联系;文化视角分析40年来中国人力资源管理在研究问题、研究方法上哪些是模仿西方的概念验证西方的理论,有没有原创的
    周文霞主编一般管理37.5万字
  • 会员
    本书可供情报学、竞争情报、企业情报等领域的研究者和高校相关专业研究生阅读,也可供企业决策者和从事企业情报工作的人员参考。北京市社会科学理论著作出版基金资助。
    江洁一般管理13万字
  • 会员
    财务管理(第3版)是教育部普通高等教育“十一五”国家级规划教材,系统地介绍了现代财务管理的基本概念、基本价值观、基本方法等最基本和最重要的内容。全书共分七篇,包括财务管理基础,估价理论与方法,长期融资决策,资本成本、资本结构及股利政策,资本预算与投资决策,营运资本管理,财务管理专题。本书注重培养学生的基本理财观念和解决实际问题的方法与能力,每章均设有本章学习目标、本章小结、复习思考题等,有的章节还
    姚海鑫一般管理33.9万字
  • 会员
    《敞开的品牌:央企品牌传播8讲》探讨中国企业尤其是央企的品牌建设和战略传播。本书由已有的8个报告集纳而成,是公共传播领域学者与企业界专业人士合作的成果,有案例分析,有理论阐释,有多个高度浓缩实践经验、可直接参照的工作路线图。本书主要内容包括:品牌合法性与央企品牌传播战略,新媒体与品牌故事,危机传播管理的对话范式——基于“事实—价值”模型,新媒体时代的品牌定位,央企“走出去”及品牌传播,机构身份的自
    胡百精一般管理15.4万字